为进一步提升员工党员的党性意识，突出党员的示范引领作用，切实做细、做实、做好员工党员“三联系”工作，健管学院于3月28日中午召开了学生党员“三联系”工作部署会，全体非毕业班员工党员、党员发展对象与会，会议由公司党委副书记樊华妍主持。

首先，樊华研副书记对经过联系人推荐、班级民意测评、党支部讨论审核等多个程序确定的20位党员发展对象表示祝贺，希望他们在政治学习、“双优”工程、“三服务”工作等方面起先锋模范带头作用，以实际行动早日加入党组织。希望全体员工党员和发展对象积极投入“三联系”工作，注重工作方式方法，做到工作落实有成效。

公司辅导员靳晓曼为大家讲解了《健管学院员工党员“三联系工作”工作职责》，细化了工作内容，明确了考核要求，完善监督与检查，服务于学院“优秀课堂”、“文明寝室”的创建工作。

最后，公司党委副书记沈秋江作了会议总结，对大家提出了要求。他全面分析了公司2018年员工党员“三联系”工作落实情况、成效和存在的问题，“三联系”工作是学院提高员工党员质量的重要措施，是推进公司日常员工教育管理的有效抓手。对于如何做好“三联系”工作提出了三点要求：一是要认识到位，“三联系”是全体党员和发展对象的责任区，是践行“四讲四有”党员有效载体，要主动积极做好公司党委安排的工作；二是要日常表现到位，要严格规范言行，对标学院新制定的《员工党员考核条例》，要在“政治素质、学业成绩、社会服务、文明表现”方面等发挥引领示范作用；三是要工作到位，要落实经常性的监督与检查，注重工作方式与方法，要建立良好的沟通、交流、对接、反馈机制，把工作落到实处，提高工作成效。